El secretario general de APUAP, Nicolás Fernández, habló con radio universidad para comentarnos del estado de alerta y movilización de los trabajadores nucleados en dicha asociación que declararon ayer por el malestar que se ha generado ante el incumplimiento del Ejecutivo Provincial.
Con respecto a los puntos que se solicitaron, Fernández dijo “el primero es la recategorización de los profesionales que nos corresponde por ley y no se está cumpliendo esta recategorizacion se viene gestionando desde octubre de 2018 para que se ejecute en agosto que se tendría que haber impactado con el cobro del mes del mes de agosto (la ultima recategorización fue en el 2015), el segundo punto es la necesidad de que el estado provincial reconozca la capacitación permanente de los trabajadores profesionales para que podamos ser servidores públicos, que seamos más y mejores capacitados, el tercer es la necesaria devolución del pago por zona y el cuarto punto es el pedido de pase a planta permanente incorporación de los médicos odontólogos, bioquímicos y farmacéuticos donde se habían excluido”.
A lo que refiere a la asamblea de los profesionales en el día de ayer que definió declarar el estado de alerta y movilización, expreso “queremos cursar dos pedidos de audiencias con carácter de urgente, uno con el gobernador quien en definitiva es quien se comprometió públicamente a llevar adelante y ejecutar este acuerdo que alcanzamos con los profesionales y otra al propio Ministro Sadir para decirle cuando vamos a podernos sentar nuevamente a dialogar cuales han sido los motivos por los cuales no se han cumplido con el primer punto del acuerdo y cuáles son las razones por la cual hay demora en tratar los otros puntos del acuerdo” añadió “el gobernador nos pidió que hiciéramos una propuesta para ver como se podría aplicar el adicional por mayor capacitación, nosotros la trabajamos hacia el interior del sindicato, ya hemos elaborado una propuesta para ser presentada el día lunes y lo que estamos esperando es poder tener esa audiencia para saber de q manera el ejecutivo va a corregir su posición”.

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