Trabajadoras y trabajadores estatales de la agrupación Blanca Violeta Granate de ATE Capital presentaron un mapa de los despidos que se ejecutaron hasta el momento en el Estado Nacional.
Se trata de una herramienta virtual que sirve para visibilizar y dimensionar la política de ajuste y desguace que viene protagonizando el gobierno de Javier Milei.
Giselle Santana, Secretaria Gremial de la Junta Interna de ATE en el INTI, habló en UNJu Radio sobre el informe acerca del Mapa Virtual de Despidos en el Estado Nacional.
Sobre el tema Santana detalló: «El mapa es justamente una construcción con la que estuvimos trabajando compañeros y compañeras de distintas juntas internas, organismos nacionales, porque nos parecía importante en principio poder discutir y tener un mapa más claro de cuál es la situación de los despidos, desde diciembre hasta la fecha hubo distintas oleadas de despidos en los organismos de todo el país, pero la verdad que los números no estaban muy claros, porque este gobierno tiene una extraña costumbre, está reñido con los números y el rigor, así pueden hablar de 50 mil o 70 mil despidos en el Estado».
Sobre la cantidad de trabajadores despedidos, Santana aseguró: «Es importante mostrar, en primer lugar que esa no es la realidad, en el relevamiento que pudimos hacer, el relevamiento nos da menos de 12 mil despidos hasta aquí, en todo el Estado Nacional, que es un abismo en relación a los 70 mil del que tanto hablan, no es porque nos parezca poco, porque es una tragedia personal para cada compañero y compañera que pierde su puesto de trabajo, pero también lo es para todo el andamiaje de las políticas públicas que se garantizan desde el Estado».
Al ser consultada por los motivos que llevaron a la realización del mapa de despidos, Santana explicó: «En primer lugar nos parecía importante mostrar que no habían pasado así como así los 70 mil despidos, que había habido resistencia, posibilidad de reincorporar a compañeros y compañeras con las luchas que se fueron dando y por supuesto la población notaría esos despidos, pero si, 70 mil es el número de contratados que existe en todo el país, eso no ocurrió, no se despidió a todos los contratados y contratadas del país, esa era la primera discusión».
«La segunda era poder visualizar cuáles eran las políticas públicas que efectivamente se había visto o bien desmanteladas o muy afectadas por los despidos, entonces en el mapa se puede ver en cada organismo cuáles son las líneas de trabajo, las políticas públicas que efectivamente están siendo afectadas por los despidos».
Por último Santana se refirió al Ministerio en el que hubo mayor cantidad de despidos: «Lo que pudimos relevar es que en el ministerio que más se despidió es en el Ministerio de Capital Humano, no es porque sea un ministerio muy grande o que englobe a muchos sectores, porque representa el 20% del trabajo estatal y sin embargo tiene un 46% de los despidos, ha sido una política de Petovello de desmantelamiento total».
«Lo que nosotros concluíamos es que tiene que ver con las tareas que ese Ministerio garantiza, desde el Ministerio de Capital Humano se garantizan los derechos sociales y también los derechos laborales, pero veíamos que ANSES y Desarrollo Social son organismos donde más despidos hubo, de lo que se trata en realidad es de quitar derechos a la población y eso lo hacen a través de los despidos del Estado».
Desde este enlace se puede acceder al mapa de despidos: mapa
