La información fue confirmada por Miguel Mamani, Secretario General del Centro de Empleados de Comercio, que habló en UNJu Radio 92.9 sobre la grave situación que atraviesan los trabajadores de los comercios durante la pandemia por coronavirus.
Sobre el tema se refirió: «lamentablemente la situación no es la mejor, el comercio viene golpeado hace casi cinco años, cuatro años producto de una gestión desastrosa del gobierno de Cambiemos, que no hizo más que destruir el aparato productivo y la actividad comercial, retrayendo la demanda y en este último año producto de esta situación de pandemia, que obviamente lo padecemos de manera mundial, es una situación muy compleja para la actividad comercial».
Al ser consultado por las condiciones en la que los empleados eran obligados a trabajar, Mamani detalló: «voy a tener que denunciar lo que nos pasa a nosotros como empleados de comercio, hay muchos empleados que durante la fase 1 estricta han sido obligados a ir a trabajar por sus empleadores, cuando no estaban habilitados»
«Hay muchos empleadores que por allí han generado acuerdos de reducción salarial cuando no correspondía, porque los mismos empleadores recibieron las ATP, las ayudas del Estado Nacional, hay una serie de circunstancias que es conveniente denunciar y cuando digo que el Estado está ausente es porque de un día para el otro habilitan todas las actividades, sin ningún tipo de control» aseguró el referente gremial.
Mamani también se refirió a los empleados que dieron positivo por coronavirus: «ahora con la circulación comunitaria de virus tenemos más casos positivos dentro de los empleados de comercio, se han detectado casos en Carrefour y hoy ya todos volvieron a trabajar, nos está pasando en VEA de Ciudad de Nieva donde tenemos tres casos positivos en Ciudad de Nieva, donde hay a la fecha 15 compañeros aislados».
«El Estado no está testeando como corresponde y eso de alguna manera también conspira contra la salud de los trabajadores, ya que el stress por temor a contagiarse es muy alto y estamos sufriendo las consecuencias de esta situación de emergencia económica».
Por último Mamaní se refirió a la grave situación ocurrida en un comercio de venta de tecnología: «Normalmente se generan situaciones donde los empleados son desvinculados de la peor manera, por ejemplo la empresa Simecom estuvo trabajando muchísimo tiempo a puerta cerrada cuando no correspondía que trabajen porque no estaba habilitado»
«Es una casa que vende tecnología que tiene un sistema financiero y por otro lado también tiene un área inmobiliaria pero no estaba habilitada a todas luces y no obstante, los empleados trabajaron todo el tiempo a puerta cerrada, obligados, es más entiendo que hubo un apriete en esa empresa, a los compañeros que no iban a trabajar eran obligados a firmar un acuerdo de desvinculación, obviamente que es algo totalmente perjudicial para ellos ya que no se pueden hacer de la indemnización que les corresponde sino que en ese acuerdo figura que tienen que aceptar una gratificación de la empresa que por lejos está muy distante de lo que corresponde, situaciones como esas se viven permanentemente».
